Memoria Corporativa 2018

I NTRODUCC I ÓN Por eso, desde nuestra corporación, seguimos insistiendo en la defensa de los médicos y médicas; estamos demandado de nuestra clase política una verdadera apuesta por los recursos humanos del Sistema Nacional de Salud (SNS), motor y alma de nuestro modelo sanitario que, con las políticas de recortes indiscrimina- dos, han sufrido y sufren situaciones de precariedad y limitaciones. Aun así, nues- tros niveles de salud no han sido afectados en esta época de crisis. Esto ha sido posible gracias al esfuerzo, desde la ética profesional y el compromiso deontoló- gico de los profesionales de salud, que han dado una respuesta a las necesidades de salud de los ciudadanos a pesar de las dificultades. Especial preocupación merece la situación de la atención primaria de sa- lud. Precisamente, este nivel asistencial centra también gran parte de nuestros esfuerzos porque ha sido el sector asistencial más castigado por la crisis, lo que ha provocado una situación de emergencia, con un importante déficit de médicos, especialmente en zonas de especial dificultad. Esta situación no solo incide en la atención sanitaria, sino que ha generado un desanimo creciente, un alto grado de insatisfacción y una pérdida de atractivo para nuestras nuevas generaciones. La salida a la calle de los profesionales de Atención Primaria y las acciones llevadas a cabo por el grupo de AP25 del CGCOM y el Foro de Atención Primaria, han puesto a esta especialidad en la agenda política y como fruto, ya se ha publicado en el BOE un Plan Marco Estratégico para la Atención Primaria. Seguiremos insistiendo en la necesidad de dotar de recursos económicos sufi- cientes a este nivel asistencial. El compromiso social que mantenemos con los ciudadanos ha hecho sin duda, que los españoles sigan considerando a los profesionales de la medicina como una de las profesiones más valoradas. Y no podemos defraudarles. Por ello, otra de nuestras estrategias como corporación, es la formación permanente para ac- tualizar la competencia profesional y para garantizar al ciudadano que quien le atiende lo hace en las mejores condiciones. Para toda esta tarea, necesitamos que nuestras compañeras y compañeros más jóvenes se unan a este movimiento del profesionalismo médico acudiendo decididamente a sus Colegios de Médicos, instituciones que dependen decidida- mente de lo que hagan posible con su trabajo e ilusión. Y la OMC y el CGCOM son excelentes plataformas para hacer que la medicina sea más segura y de calidad y para que los sistemas sanitarios sean más efectivos y sostenibles. Llamamos a los más jóvenes a que vengan con nosotros a cambiar la historia. Necesitamos su fuerza; les esperamos para el relevo. Dr. Serafin Romero Agüit Presidente MEMORIA CORPORATIVA ( 7 )