Enfermar es humano

ENFERMAR ES HUMANO: CUANDO EL PACIENTE ES EL MÉDICO Cátedra de Profesionalismo y Ética Médica. Universidad de Zaragoza • Grupo de Investigación en Bioética de Aragón (GIBA)-IIS Aragón 129 ha modificado el trato recibido, tanto de una manera beneficiosa, el 48,58%, como perjudicial, el 10,12%. De manera global, y en los activos, vemos que hay diferencias estadísticamente significativas entre sexos. Hemos analizado cada ítem para ver donde están estas diferencias. Así, vemos que no hay diferencias en aquellos que no han visto afectado su proceso de atención, siendo muy similares en hombres (40,04%) y en mujeres (42,24%). Sin embargo, observamos que en quienes sí que han visto condicionada su atención médica por el hecho de ser médico, es significativamente mayor el porcentaje de hombres que se han visto beneficiados positivamente (52,48% de hombres frente al 45,63% de mujeres). Por el contrario, es significativamente mayor el porcentaje de mujeres que se han sentido perjudicadas (12,12% de mujeres frente a 7,48% de hombres). En los MIR, el 40,28% (39,18% de hombres y 40,68% de mujeres) considera que ha sido tratado como el resto de los pacientes, el 49,17% (51,55% de hombres y 48,29% de mujeres) ha sentido como beneficiosa su condición de médico, y el 10,56% (9,28% de hombres y 11,03% de mujeres) la ha sentido como perjudicial, siendo más frecuente entre mujeres. En el caso de los activos, se nos muestra la misma situación que de manera global: hay diferencias estadísticamente significativas entre los que se han visto beneficiados por ser médico (48,08%), siendo más frecuente en los hombres (52,56% de hombres y 45,02% de mujeres). También hay diferencias entre los que se han visto perjudicados por ser médico (10,79%), siendo más frecuente en las mujeres (8,24% de hombres y 12,54% de mujeres). La cifra de los médicos en activo que no han visto condicionada su atención por ser médicos es muy similar (41,13%: 39,20% de hombres y 42.44 % de mujeres). En el grupo de los jubilados, el 43,27% considera que ha sido tratado como cualquier otro paciente (43,63% de hombres y 42,31% de mujeres), el 51,76% (52,41% de hombres y 50% de mujeres) siente que su trato ha sido mejor por ser médico, y el 4,97% (3,97% de hombres y 7,69% de mujeres) consideran que ha supuesto un perjuicio, porcentajes inferiores al resto de categorías. Pregunta 38. Como médico, ¿considera que se respeta la confidencialidad de sus datos clínicos cuando recibe atención sanitaria? Para evaluar si los médicos consideramos que se respeta la confidencialidad cuando recibimos atención sanitaria, hemos diferenciado entre aquellos que consideran que sí (han respondido que se respeta a menudo o siempre) y los que consideran que no (han respondido algunas veces o nunca). La mayoría de los médicos, el 79,22% (81,92% de hombres y 77,18% de mujeres) considera que sí se respeta la confidencialidad, mientras que el 20,78% (18,08% de hombres y 22,82% de mujeres) considera que no. Existen diferencias estadísticamente significativas entre hombres y mujeres tanto en el global como en los activos, siendo en ambos casos mayor el porcentaje de hombres que consideran que sí que se respeta la confidencialidad. Curiosamente, en el resto de los grupos profesionales, MIR y jubilados, son las mujeres quienes más consideran que se respeta la confidencialidad, sin haber diferencias estadísticamente significativas. Tabla 36: Distribución de la p 38. Como médico, ¿considera que se respeta la confidencialidad de sus datos clínicos cuando recibe atención sanitaria? por sexo y etapa profesional Total Activos Mir Jubilados Hombre Mujer Total Hombre Mujer Total Hombre Mujer Total Hombre Mujer Total No 336 559 895 266 486 752 24 63 87 46 10 56 18,08% 22,82% 20,78% 18,89% 23,63% 21,70% 24,74% 23,95% 24,17% 13,03% 7,69% 11,59% Sí 1.522 1.891 3.413 1.142 1.571 2.713 73 200 273 307 120 427 81,92% 77,18% 79,22% 81,11% 76,37% 78,30% 75,26% 76,05% 75,83% 86,97% 92,31% 88,41% Total 1.858 2.450 4.308 1.408 2.057 3.465 97 263 360 353 130 483 P valor* 0,001 0,001 0,877 0,104 * Comparación por sexos en cada etapa profesional por medio de Pearson Chi cuadrado.

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